2019年赤水市文体旅游局招聘简章

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赤水市文体旅游局招聘简章

为全面加强文化旅游事业建设和旅游行业监管,促进全域旅游示范区建设,大力推进“创A工程”,实现我市文化旅游品牌提档升级,赤水市文体旅游局拟向社会公开招聘工作人员3名,现将招聘有关事项公告如下:

一、招聘原则

公开招聘、公平竞争、择优录用原则。

二、招聘程序

按照发布公告、报名、面试体检、签订聘用合同的程序依次进行。

三、招聘岗位

工作人员:3名

四、报考条件

(一)符合下列条件的人员方可报考

1.拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,坚持四项基本原则,遵守宪法和法律规定;

2.具有良好的政治素质和道德品质,热爱旅游工作;

3.身体健康,具有正常履行岗位职责的身体条件;

4.年龄在20周岁——40周岁;

5.户籍不限;

6.岗位需要:大学专科及以上学历,专业不限;思维活跃,善于交流,有较强写作能力,熟练操作电脑。

(二)具有下列情形之一的,不得报考

1.受过刑事处罚、劳动教养、少年收容教育、强制隔离戒毒、收容教育的,或违反《中华人民共和国治安管理处罚法》被治安拘留的;

2.曾经吸贩毒、参加邪教组织的;

3.涉嫌违纪违法行为正在接受审查尚未作出结论的;

4.尚未解除党纪政纪处分的,或曾受记大过、降级、撤职、留用(留党、留校)察看、开除(党籍、学籍)处分的;

5.违反计划生育政策的;

6.不能提供相关证书、证明原件的;

7.有其他情形不适宜聘用到赤水市文体旅游局工作的。

五、报名及资格审查

1.报名方式:现场报名。招聘简章在赤水市人民政府网、《赤水市文体旅游局》微信公众号、《赤水发布》微信公众号等媒体平台进行公布。

2.报名时间:2018年6月11日至6月14日(上午8:30-12:00,下午14:30-17:30)。

3.报名地点:赤水市文体旅游局办公室(黔北明珠文化城丹霞交流中心大楼10楼),报名及咨询电话:0851-22861329,官老师。

4.报名所需资料:报考人员须持本人有效居民身份证、毕业证及其他有关证件的原件及复印件,以及填写完整的《报名表》1份,近期蓝底免冠1寸照片3张。《报名表》在赤水市人民政府网发布的招聘简章后进行下载。

5.资格审查:工作人员根据招聘职位的资格条件,当场对报考人员提供资料进行审查,资料审核合格者准予参加面试。资格审查贯穿招聘全过程,如发现考生不符合招聘规定的资格条件,或证书证件等资料弄虚作假,不能进入下一环节,随时取消其面试、应聘资格,责任由考生自负。

六、面试

1.主要测评应聘者的综合素质、语言表达、沟通协调等方面能力,需准备1-3分钟的自我介绍,含学习工作经历、能力特长等。报考人员须同时持本人有效《居民身份证》和《准考证》方能进入考场参加面试。

2.面试的时间、地点另行通知,请考生务必保持通讯畅通。

3.面试结束后,成绩于次日内在赤水市人民政府网、《赤水市文体旅游局》微信公众号、《赤水发布》微信公众号等媒体平台进行公布。

七、体检

1.面试成绩前3名进入体检程序。由赤水市文体旅游局指定县级以上综合性医院进行,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

2.体检时间、地点另行通知,不按时参加体检的视为自动放弃。考生凭本人有效《居民身份证》和《准考证》参加体检,体检费用由考生自理。

3.体检不合格或自动放弃的,由综合成绩靠前的考生依次递补进行体检,补足3名签订聘用合同。

八、试岗考察

1.体检合格人员进入试岗考察程序。

2.试岗期为2-3个月。由赤水市文体旅游局组织实施。主要考察试岗人员的政治思想、道德品质、工作能力、业务素质、现实表现情况以及家庭主要成员遵纪守法等方面情况,优秀者可提前转正。

3.试岗期,每人每月发给2000元的生活补助。

九、签订聘用合同

1.试岗期满,由赤水市文体旅游局组织进行综合考评,确定聘用对象,签订劳动聘用合同。

2.聘用合同一年一签,能适应岗位要求者可连续聘用。

十、待遇

聘用人员劳动报酬含:基础工资、保险、差旅补助、年终考核奖、其他福利等组成。

1.基本工资:2000元/月。

2.保险:含医疗保险、养老保险、工伤保险、失业保险,单位按相关规定缴纳。

4.差旅补助同本单位正式干部同等待遇。

5.年终考核奖:根据单位制定的聘用人员绩效考核办法确定。

6.其他福利:聘用人员享有同本单位正式干部同等的学习培训、外出考察、正常休假等福利待遇。

十一、其它

1.聘用人员至少需要在赤水市文体旅游局服务半年以上(包括试岗期)。

2.聘用人员需遵守赤水市文体旅游局劳动纪律等规章制度,服从单位工作安排和管理。

3.聘用人员在聘用期间,违反单位有关纪律规定、违反法律法规、达不到上岗要求的,解除聘用合同。

4.本《招聘简章》由赤水市文体旅游局负责解释。

点击下载:赤水市文体旅游局招聘报名表.docx