凯里市市政设施管理处关于新聘人员的实施方案

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为了进一步做好我市市政设施管理工作,推动市政处办公室工作健康、高效、规范开展,依据《贵州省人民政府办公厅转发省人事厅关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(黔府办发〔2003〕73号)文件相关规定,现根据工作需要,市政处拟聘用办公文秘人员方案如下:

一、招聘岗位、人数及工资待遇

(一)招聘岗位:凯里市市政设施管理处办公室文秘人员,1名;

(二)聘用人员试用期三个月,聘用人员试用期基本工资和转正后工资标准面议。

二、应聘条件

应聘者应同时满足基本条件和岗位的任职条件

1、遵纪守法、品行端正;

2、身体健康,爱岗敬业,责任心强,无不良嗜好;

3、原则上要求年龄男25岁以上40岁以下、并具备各岗位所需的任职条件,任职岗位有市政处安排;

4、具有本科及以上学历;

5、具备文秘写作、计算机基础知识。

三、招聘程序

1、应聘人员提供个人信息资料,到现场与招聘负责人面试。

2、进行入聘资格审查,应聘人提供学历证、身份证、健康证等相关资格证件。

3、考察应聘者是否合格;观察聘用人员在工作期间表现能力,工作积极性和态度。

4、聘用,应聘者试用期为三个月,试用合格后转正签订劳动合同,按照《劳动合同法》及单位的有关规定执行。

四、其他事项

1、市政设施管理处与新聘人员首次签订劳动合同,合同期为1年(含试用期),用人单位建立聘用人员个人档案。

2、新聘人员参加养老保险费、失业保险费、医疗保险费、大额医保等交费按照文件规定由用人单位和个人分别承担。

3、联系电话:0855-8601086,联系人:张女士。地址:凯里市凯运大道43号市政综合大楼6楼。

凯里市市政设施管理处

2020年10月26日